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CI構築が求められるケースとしては、まず、企業統合やホールディングス化、事業再構築などに際して、経営理念をビジュアルとして見える形に表し、広く社会へ浸透させていく場合が考えられます。
また、社内意識の改革や風土の変革などを目指し、今一度足固めをするという意味合いでCIを構築するというケースもあるでしょう。
さらに、自社の製品やサービスをカテゴライズし、社内での使用ルールを統一化するために、CIを構築して基本となる大原則を作るという場合もあります。
これらのように、さまざまなシチュエーションでCIの構築が求められますが、ロゴマークの制作から各種媒体の制作、リニューアルなど、取るべき手段は各々のケースによって異なります。そのため、弊社では経営者の方に対する入念なヒアリングや現状分析と課題の掘り起こし、同業他社の動向を含めたマーケット調査などをベースとし、CI構築に関する手法を複眼的にご提案しています。
（CI構築の実例）
